Telegram Group & Telegram Channel
Обесценивание себя
Павел Долганов
🎙 Аудиоподкаст: Обесценивание себя

Друзья, всем привет! 👋🏻

Пока в чатике обсуждают вчерашнюю встречу с Игорем, хочу поговорить с вами об одной важной теме.

Слушайте подкаст и делитесь своими мыслями в нашем чатике 👇🏻

Автор: Долганов Павел
Длительность: 3 минуты

#oracle #мышление #карьера #самооценка #зарплата #backendpro #Pavel_Dolganov #аудиоподкаст #подкаст
Канал Oracle Developer | Чатик 💬
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



tg-me.com/oracle_dbd/891
Create:
Last Update:

🎙 Аудиоподкаст: Обесценивание себя

Друзья, всем привет! 👋🏻

Пока в чатике обсуждают вчерашнюю встречу с Игорем, хочу поговорить с вами об одной важной теме.

Слушайте подкаст и делитесь своими мыслями в нашем чатике 👇🏻

Автор: Долганов Павел
Длительность: 3 минуты

#oracle #мышление #карьера #самооценка #зарплата #backendpro #Pavel_Dolganov #аудиоподкаст #подкаст
Канал Oracle Developer | Чатик 💬

BY Oracle Developer👨🏻‍💻


Warning: Undefined variable $i in /var/www/tg-me/post.php on line 283

Share with your friend now:
tg-me.com/oracle_dbd/891

View MORE
Open in Telegram


Oracle Developer‍ Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

Oracle Developer‍ from us


Telegram Oracle Developer👨🏻‍💻
FROM USA